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规章制度

  • 津市一中请假制度

    时间:2015-01-20    来源:本站原创    阅读次数(shu):19153

  • 为(wei)加强学校管理,确保学校各(ge)项工作的(de)顺(shun)利进行(xing),营造良好(hao)的(de)教(jiao)育(yu)教(jiao)学氛围,树(shu)立严谨务实的(de)教(jiao)风,特制定本制度。

    1、凡未请(qing)假而缺勤者(zhe),一律(lv)作旷工论处。

    2、请假半天(tian)(tian)以(yi)(yi)内(含半天(tian)(tian))的教(jiao)学人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)由(you)(you)教(jiao)务(wu)科(ke)科(ke)长(zhang)负责(ze)审批(pi),班主任先报学生科(ke)科(ke)长(zhang)审批(pi),再报教(jiao)务(wu)科(ke)科(ke)长(zhang)审批(pi),行政人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)由(you)(you)科(ke)室(shi)负责(ze)人(ren)(ren)审批(pi);一天(tian)(tian)以(yi)(yi)上(含一天(tian)(tian))至一个(ge)(ge)(ge)月(yue)以(yi)(yi)下由(you)(you)常(chang)务(wu)副校(xiao)(xiao)长(zhang)审批(pi),请假时(shi)间一个(ge)(ge)(ge)月(yue)以(yi)(yi)上二个(ge)(ge)(ge)月(yue)以(yi)(yi)内本人(ren)(ren)凭县级以(yi)(yi)上医疗机(ji)构(gou)诊(zhen)断证明(ming)向学校(xiao)(xiao)提出(chu)申请,学校(xiao)(xiao)召开班子会(hui)(hui)议研究(jiu)(jiu)审批(pi),报教(jiao)育局备案;长(zhang)期(qi)病休人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)(请假时(shi)间2个(ge)(ge)(ge)月(yue)以(yi)(yi)上)本人(ren)(ren)凭县级以(yi)(yi)上医疗机(ji)构(gou)诊(zhen)断证明(ming)向学校(xiao)(xiao)提出(chu)申请,单位(wei)召开座谈会(hui)(hui),形成座谈材料,并召开班子会(hui)(hui)议研究(jiu)(jiu),研究(jiu)(jiu)同(tong)意后,申请人(ren)(ren)持单位(wei)座谈材料、班子会(hui)(hui)议记录复(fu)印件到津市(shi)(shi)市(shi)(shi)人(ren)(ren)社局领取并填写(xie)《津市(shi)(shi)市(shi)(shi)机(ji)关事业(ye)单位(wei)工作(zuo)人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)病休审批(pi)表》,按津组(zu)联(2013)2号文件精(jing)神办(ban)理病休手续(xu)。

    3、请(qing)假人员(yuan)必须提(ti)前半天办理(li)请(qing)假手(shou)续(xu),并(bing)处理(li)好相(xiang)关调课及工作移交手(shou)续(xu)后,方(fang)可离校。

    4、请(qing)假(jia)人员(yuan)一律到(dao)办(ban)公(gong)室(shi)填写请(qing)假(jia)条(tiao),凭(ping)请(qing)假(jia)条(tiao)请(qing)假(jia),口头及电(dian)话请(qing)假(jia)无效(xiao)。如(ru)确实有突发性急(ji)事(shi),不(bu)能(neng)提前来(lai)校(xiao)填写请(qing)假(jia)单,可电(dian)话请(qing)假(jia),同(tong)时必须委托自己直系(xi)亲属或配偶在电(dian)话后(hou)的一个工作日内来(lai)校(xiao)补填请(qing)假(jia)单。

    5、请假后(hou),不能按期销假,电话续假,视为无效。如确(que)需续假,必(bi)须在(zai)原(yuan)销假期前一天本人或委托(tuo)自己(ji)的直系亲属或配偶来校办理续假手续。

    6、婚假(jia)三(san)天,丧(sang)假(jia)三(san)天(请假(jia)时间如跨(kua)双休日(ri),该双休日(ri)亦算作请假(jia)时间,丧(sang)事在外地的可酌情给予路程假(jia))。

    7、教职(zhi)工(gong)(gong)(gong)病假按每(mei)(mei)天20元(yuan)标准(zhun)扣(kou)除, 教职(zhi)工(gong)(gong)(gong)事(shi)假按每(mei)(mei)天30 元(yuan)标准(zhun)扣(kou)除,教职(zhi)工(gong)(gong)(gong)一个月内事(shi)假累计(ji)23天(含23天)以上扣(kou)除当月所有(you)津贴。(请假期间(jian)如(ru)跨工(gong)(gong)(gong)休(xiu)假日(ri)(ri)和法(fa)定假日(ri)(ri),工(gong)(gong)(gong)休(xiu)假日(ri)(ri)和法(fa)定假日(ri)(ri)一并计(ji)算为请假天数(shu))

    8、产假(jia)(jia)(jia)指生产小孩后根据(ju)《湖南省计划生育条例(li)》正常的休(xiu)(xiu)息98天,难产增(zeng)加(jia)15天,晚育(24岁以上)增(zeng)加(jia)30天,领取(qu)独生子女证的增(zeng)加(jia)30天,在妊娠期(qi)间请假(jia)(jia)(jia)一律(lv)按(an)病假(jia)(jia)(jia)处理(假(jia)(jia)(jia)期(qi)包(bao)括工休(xiu)(xiu)假(jia)(jia)(jia)日和法定假(jia)(jia)(jia)日),产假(jia)(jia)(jia)期(qi)间按(an)国家计划生育政策享受相(xiang)关待遇(yu)。

    9、教职工旷(kuang)工一天以上(含一天)三(san)天以内(含三(san)天),按(an)每天200元标准扣除(chu),旷(kuang)工三(san)天以上五天以内(含五天)扣除(chu)一个月的固定津(jin)贴(tie)部(bu)分,教职工旷(kuang)工五天以上扣除(chu)全年固定津(jin)贴(tie)部(bu)分。

    10、未尽事宜由校长(zhang)室研究处理(li)。

    本制度(du)从(cong)2015年3月1日执行


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